Aide-Soignant H/F - FAB Group
Aide-Soignant H/F
FAB Group · Montpellier - 34 · CDI
📑 Missions du poste
Notre client est un établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes (EHPAD), situé en plein coeur de Montpellier.
À taille humaine, la structure accueille 70 résidents et dispose notamment :
- D'une Unité de Vie Protégée (UVP) de 12 places, dédiée à l'accompagnement des personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer ou de pathologies apparentées.
- D'un Pôle d'Activités et de Soins Adaptés (PASA), destiné aux résidents présentant des troubles modérés du comportement.
L'établissement s'appuie sur une équipe pluridisciplinaire composée d'aides-soignants, d'infirmiers, d'un médecin coordonnateur, d'un psychologue, d'un ergothérapeute, d'une psychomotricienne et d'une musicothérapeute.
L'accompagnement des résidents repose sur une approche bienveillante et personnalisée, dans un environnement adapté à la prise en charge de personnes âgées dépendantes.
Dans le cadre du renforcement de son équipe soignante, notre client recherche un(e) Aide-soignant(e) diplômé(e) pour accompagner les résidents au quotidien.
Sous la responsabilité de l'équipe soignante, vos principales missions seront :
- Réaliser les soins d'hygiène et de confort auprès des résidents.
- Assurer les soins préventifs et contribuer au maintien de l'autonomie.
- Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne.
- Veiller au bien-être et à la sécurité des personnes accompagnées.
- Participer à l'entretien de l'environnement et du cadre de vie des résidents.
- Observer et transmettre les informations relatives à l'état de santé des résidents.
- Participer à l'élaboration du projet d'établissement et contribuer à sa mise en oeuvre au quotidien.
- Collaborer avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire afin de garantir une prise en charge de qualité.
Les avantages
- Reprise de l'ancienneté.
- 13e mois.
- Prime de fin d'année sous condition de 6 mois d'ancienneté.
- Prise en charge à 50 % de l'abonnement aux transports en commun.
- Participation à hauteur de 50 % à la mutuelle d'entreprise (sous condition de 6 mois d'ancienneté).
- Convention mobilité avec la Métropole de Montpellier.
- Politique dynamique de formation continue.
- Établissement accessible en tramway et en bus
À taille humaine, la structure accueille 70 résidents et dispose notamment :
- D'une Unité de Vie Protégée (UVP) de 12 places, dédiée à l'accompagnement des personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer ou de pathologies apparentées.
- D'un Pôle d'Activités et de Soins Adaptés (PASA), destiné aux résidents présentant des troubles modérés du comportement.
L'établissement s'appuie sur une équipe pluridisciplinaire composée d'aides-soignants, d'infirmiers, d'un médecin coordonnateur, d'un psychologue, d'un ergothérapeute, d'une psychomotricienne et d'une musicothérapeute.
L'accompagnement des résidents repose sur une approche bienveillante et personnalisée, dans un environnement adapté à la prise en charge de personnes âgées dépendantes.
Dans le cadre du renforcement de son équipe soignante, notre client recherche un(e) Aide-soignant(e) diplômé(e) pour accompagner les résidents au quotidien.
Sous la responsabilité de l'équipe soignante, vos principales missions seront :
- Réaliser les soins d'hygiène et de confort auprès des résidents.
- Assurer les soins préventifs et contribuer au maintien de l'autonomie.
- Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne.
- Veiller au bien-être et à la sécurité des personnes accompagnées.
- Participer à l'entretien de l'environnement et du cadre de vie des résidents.
- Observer et transmettre les informations relatives à l'état de santé des résidents.
- Participer à l'élaboration du projet d'établissement et contribuer à sa mise en oeuvre au quotidien.
- Collaborer avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire afin de garantir une prise en charge de qualité.
Les avantages
- Reprise de l'ancienneté.
- 13e mois.
- Prime de fin d'année sous condition de 6 mois d'ancienneté.
- Prise en charge à 50 % de l'abonnement aux transports en commun.
- Participation à hauteur de 50 % à la mutuelle d'entreprise (sous condition de 6 mois d'ancienneté).
- Convention mobilité avec la Métropole de Montpellier.
- Politique dynamique de formation continue.
- Établissement accessible en tramway et en bus
👤 Profil recherché
Vous êtes titulaire de l'un des diplômes suivants :
- Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS).
- Diplôme d'État d'Accompagnant Éducatif et Social (DEAES).
- Diplôme d'État d'Aide Médico-Psychologique (DEAMP).
Une expérience en EHPAD est souhaitée.
Au-delà de vos compétences techniques, vous êtes reconnu(e) pour :
- Votre sens de l'organisation et votre rigueur.
- Votre capacité à travailler en équipe.
- Votre empathie et votre bienveillance envers les personnes âgées.
- Vos qualités relationnelles et votre sens de l'écoute.
- Votre capacité à vous adapter aux besoins des résidents et à leur degré de dépendance.
- Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS).
- Diplôme d'État d'Accompagnant Éducatif et Social (DEAES).
- Diplôme d'État d'Aide Médico-Psychologique (DEAMP).
Une expérience en EHPAD est souhaitée.
Au-delà de vos compétences techniques, vous êtes reconnu(e) pour :
- Votre sens de l'organisation et votre rigueur.
- Votre capacité à travailler en équipe.
- Votre empathie et votre bienveillance envers les personnes âgées.
- Vos qualités relationnelles et votre sens de l'écoute.
- Votre capacité à vous adapter aux besoins des résidents et à leur degré de dépendance.
