- Saintes - 17
- CDD
- la Providence de Saintes
📑 Missions du poste
L'EHPAD La Providence Association à but non lucratif située à proximité du Centre-Ville de Saintes recrute un(e) Infirmière(e) à temps pour la prise en soins de ses résidents..
L'établissement accueille 72 résidents répartis sur plusieurs services. Nous disposons d'une Unité adaptée de 13 places, d'un PASA et d' une salle Snoezelen.
La proposition d'un accueil personnalisé est notre priorité.
Vous Travaillez sur des journées de 7h ou 10h, un weekend sur 4 au sein d'une équipe pluridisciplinaire motivée et investie pour apporter un accompagnement de qualité à ses résidents.
La pratique de l'Humanitude ou de la méthode de validation serait bienvenue.
Type d'emploi : Temps plein en CDD. 1 poste en cdd jusqu'en Mai 2027.
Types de primes et de gratifications :
Heures supplémentaires majorées
L'établissement accueille 72 résidents répartis sur plusieurs services. Nous disposons d'une Unité adaptée de 13 places, d'un PASA et d' une salle Snoezelen.
La proposition d'un accueil personnalisé est notre priorité.
Vous Travaillez sur des journées de 7h ou 10h, un weekend sur 4 au sein d'une équipe pluridisciplinaire motivée et investie pour apporter un accompagnement de qualité à ses résidents.
La pratique de l'Humanitude ou de la méthode de validation serait bienvenue.
Type d'emploi : Temps plein en CDD. 1 poste en cdd jusqu'en Mai 2027.
Types de primes et de gratifications :
Heures supplémentaires majorées
👤 Profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Diplôme d'Etat d'infirmier (ière),Réaliser des soins infirmiers,Communiquer avec les patients et leurs familles,Contribuer à promouvoir les pratiques de santé préventive,Créer une relation de confiance avec les patients,Respecter les règles d'éthique et de déontologie,Collaborer avec les équipes multidisciplinaires pour le suivi des patients
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Hébergement social pour personnes âgées
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Compétences: Diplôme d'Etat d'infirmier (ière),Réaliser des soins infirmiers,Communiquer avec les patients et leurs familles,Contribuer à promouvoir les pratiques de santé préventive,Créer une relation de confiance avec les patients,Respecter les règles d'éthique et de déontologie,Collaborer avec les équipes multidisciplinaires pour le suivi des patients
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Hébergement social pour personnes âgées
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.