Recrutement Centre de Reeducation Motrice du Dr Ster

  • Lamalou-les-Bains - 34
  • CDD
  • Centre de Reeducation Motrice du Dr Ster
Publié le 19 septembre 2026

📑 Missions du poste

La Clinique dispose de :La Clinique dispose de :- 170 lits d'hospitalisation complète autorisés en Rééducation et Réadaptation Fonctionnelle,dont 50 lits dédiés à la prise en charge des grands brûlés et des pathologies cutanées graves.- 6 places d'hospitalisation de jour de Rééducation et Réadaptation Fonctionnelle.La Clinique offre une compétence pluridisciplinaire de haut niveau, des plateaux techniques modernes et une organisation de soins performante.
Nous recherchons pour notre Clinique de rééducation et de réadaptation fonctionnelle spécialisée, se situant à Lamalou-les-Bains un(e) ASH en CDD d'un mois à compter du 1er septembre 2026 avec pour missions:

- Réalisation du nettoyage et de l'entretien des locaux
- Renseignement des documents de traçabilité
- Signalement des pannes et dysfonctionnements constatés dans la chambre du patient
- Réalisation du service du petit déjeuner en chambre, du déjeuner et du diner
- Utilisation conforme et respectueuse du matériel et des produits mis à disposition
- Entretien, nettoyage et rangement du matériel spécifique à l'activité
- Réalisation de l'approvisionnement en produits et participation à la gestion des stocks
- Évacuation des déchets dans le respect de la procédure
- Participation occasionnelle à la réalisation de prestations annexes exceptionnelles (animations patients, repas salariés)
- Participation à la politique qualité et sécurité des soins de l'établissement

👤 Profil recherché

Experience: 1 Mois - Sur le même poste

Compétences: Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire,Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Activités hospitalières

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

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