- Montval-sur-Loir - 72
- CDD
- Centre Hospitalier de Montval sur Loir
📑 Missions du poste
Le Centre Hospitalier de Montval sur Loir comprend 370 lits et places d'hospitalisation et d'hébergement. Il est doté de nombreux services : Urgences, Médecine, Soins de Suite et de Réadaptation, Hospitalisation à Domicile, Soins palliatifs, Unité de soins de longue durée, Imagerie médicale et une Unité de consultations spécialisées. il possède également un réseau de santé de gériatrie, un Service de Soins Infirmiers à Domicile, un EHPAD, un accueil de jour et un UPAD.
Le centre Hospitalier de Montval sur Loir, établissement dynamique de proximité, recrute un Aide-Soignant H /F pour son EHPAD.
Missions générales :
En référence aux fiches métier aide-soignant(e) de la fonction publique hospitalière, au sein de l'équipe soignante et en collaboration avec les différents partenaires de santé, l'aide-soignant(e) exerce dans le cadre de la délégation de l'IDE et dans le respect du secret professionnel.
- Participation au maintien en bonne santé des résidents (définition de l'OMS)
- Accompagnement des résidents dans la réalisation de leurs projets personnalisés
- Accompagnement des résidents dans leur parcours de vie
- Etre acteur de ses propres projets de formation professionnelle
- Participation à l'accueil et l'encadrement des étudiants et des nouveaux professionnels
- Participation aux projets de service et de l'établissement
- Participation à la démarche d'amélioration continue des soins, de la qualité et de la gestion des Risques.
Profils recherchés :
Ce poste nécessite de la rigueur, de l'implication et un excellent sens du relationnel.
Les prérequis au recrutement :
- Vous devez être en possession du diplôme d'aide-soignant et/ou valider sa 1ère année d'école d'infirmière
Horaire en 12h (7h-19h ou 8h-20h)
Débutant ou déjà expérimenté, nous vous proposons d'intégrer une équipe motivée sur un établissement à taille humaine.
Diplôme d'état d'aide soignante obligatoire.
Le centre Hospitalier de Montval sur Loir, établissement dynamique de proximité, recrute un Aide-Soignant H /F pour son EHPAD.
Missions générales :
En référence aux fiches métier aide-soignant(e) de la fonction publique hospitalière, au sein de l'équipe soignante et en collaboration avec les différents partenaires de santé, l'aide-soignant(e) exerce dans le cadre de la délégation de l'IDE et dans le respect du secret professionnel.
- Participation au maintien en bonne santé des résidents (définition de l'OMS)
- Accompagnement des résidents dans la réalisation de leurs projets personnalisés
- Accompagnement des résidents dans leur parcours de vie
- Etre acteur de ses propres projets de formation professionnelle
- Participation à l'accueil et l'encadrement des étudiants et des nouveaux professionnels
- Participation aux projets de service et de l'établissement
- Participation à la démarche d'amélioration continue des soins, de la qualité et de la gestion des Risques.
Profils recherchés :
Ce poste nécessite de la rigueur, de l'implication et un excellent sens du relationnel.
Les prérequis au recrutement :
- Vous devez être en possession du diplôme d'aide-soignant et/ou valider sa 1ère année d'école d'infirmière
Horaire en 12h (7h-19h ou 8h-20h)
Débutant ou déjà expérimenté, nous vous proposons d'intégrer une équipe motivée sur un établissement à taille humaine.
Diplôme d'état d'aide soignante obligatoire.
👤 Profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Distribuer les repas et collations au patient ou résident selon les besoins ou la prescription médicale
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Activités hospitalières
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Compétences: Distribuer les repas et collations au patient ou résident selon les besoins ou la prescription médicale
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Activités hospitalières
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.