- Bouin - 85
- CDD
- Foyer Occupationnel
📑 Missions du poste
Vous interviendrez dans une structure d'accueil d'adultes handicapés portant sur 3 agréments FO, FAM, et MAS.
Établissement Public Social et Médico-social de 66 résidents.
L'EPSMS La Madeleine accueille des personnes adultes en situation de handicap. Sa mission principale est de leur offrir un accompagnement personnalisé favorisant l'autonomie, l'épanouissement et l'inclusion sociale.
Poste à pourvoir de suite à 75% ou 100% dans le cadre du remplacement d'un agent en arrêt. CDD en fonction des besoins.
Missions
Accueillir, informer et accompagner les résidents et leur entourage
Participer à l'accompagnement du projet de vie de l'établissement et du projet de vie du résident
Aider le résident dans ses déplacements et sa bonne installation
Dispenser les soins d'hygiène, de bien-être, de nutrition et d'élimination
Observer l'état de santé du résident
Entretenir le matériel et l'environnement du résident
Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins
Participer à la démarche qualité et de certification, aux différents groupes de travail, aux formations
Nos petits + :
Du temps pour soi : RTT + CA
Notre situation géographique, proche de la côte et de la ville de Nantes
Un accès à la communauté KAROS
L'accès à l'application Egym Wellpass
Un comité des oeuvres sociales dynamique proposant de nombreux avantages (prestations sociales, culturelles et de loisirs...)
L'opportunité de suivre des formations
Établissement Public Social et Médico-social de 66 résidents.
L'EPSMS La Madeleine accueille des personnes adultes en situation de handicap. Sa mission principale est de leur offrir un accompagnement personnalisé favorisant l'autonomie, l'épanouissement et l'inclusion sociale.
Poste à pourvoir de suite à 75% ou 100% dans le cadre du remplacement d'un agent en arrêt. CDD en fonction des besoins.
Missions
Accueillir, informer et accompagner les résidents et leur entourage
Participer à l'accompagnement du projet de vie de l'établissement et du projet de vie du résident
Aider le résident dans ses déplacements et sa bonne installation
Dispenser les soins d'hygiène, de bien-être, de nutrition et d'élimination
Observer l'état de santé du résident
Entretenir le matériel et l'environnement du résident
Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins
Participer à la démarche qualité et de certification, aux différents groupes de travail, aux formations
Nos petits + :
Du temps pour soi : RTT + CA
Notre situation géographique, proche de la côte et de la ville de Nantes
Un accès à la communauté KAROS
L'accès à l'application Egym Wellpass
Un comité des oeuvres sociales dynamique proposant de nombreux avantages (prestations sociales, culturelles et de loisirs...)
L'opportunité de suivre des formations
👤 Profil recherché
Experience: Débutant accepté
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour adultes handicapés et autre hébergement médicalisé
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour adultes handicapés et autre hébergement médicalisé
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.